Antes de ofrecer un resumen y datos analizados sobre esta encuesta con las 732 Personas que la han realizado vamos a detenernos en comentar los datos obtenidos gracias a personas que han cursado los 2 Ciclos formativos y por lo tanto son TASOC y TISOC
Recordamos que la encuesta a estado abierta 3 Semanas desde el 4 de Abril del 2017 y continuara abierta un mes mas por si pudiesemos recopilar más datos interesantes.
Grafico por titulaciones.
514 Son TISOC / TSIS
178 Son TASOC / TASOCT
040 Tienen Ambas titulaciones
Distribución por Edades
Distribución por Sexos
De las 40 personas encuestadas 32 Son mujeres por 8 Hombres
Formación Universitaria
Formación Universitaria de las personas que tienen tanto el TASOC como el TISOC
Nos encontramos que 28 No tienen ninguna formación universitaria que complemente a los 2 ciclos formativos.
8 Personas estan cursando una Carrera universitaria
1 Tiene Trabajo Social, 1 Tiene Educación social y 2 han optado por Magisterio
6 Personas se encuentran en situación de Busqueda activa de empleo Desempleados
3 Personas estan desempleadas estudiando o no buscando empleo
1 Persona nos indica que tiene incapacidad laboral permanente
3 Personas trabajan en algo fuera de sus estudios
27 Se encuentran trabajando en lo estudiado, ya sea el ciclo formativo o la carrera universitaria.
Los datos de la encuesta sobre empleabildad, nos rebelan un dato muy bueno y que abre campo a ver que se complementan laboralmente muy bien el disponer de ambos ciclos formativos.
El periodo de tiempo desde que abandonaron los estudios, el ultimo ciclo formativo que estudiaron es solmante de 4,2 años. Y el dato más repetido es 1 seguido de 4 por solo 1 persona menos.
Unicamente 6 nunca han trabajado en algo relacionado con su profesion 15%. La duración de contrato media es de 6 meses a 1 año, pero encontramos que hay un buen porcentaje de personas con contrato indefinido 25%
Un 32,5% nunca ha optenido un contrato de Animador o integrador de acuerdo a su categoria cuando trabajaba. Por contra un 20% siempre ha sido contratado por la categoria que ha tenido que desempeñar
El 70% de los encuestados cree que deberian existir asociaciones de TASOC y TISOC en cada provincia no solo para conseguir empleo sino para garantizar unas buenas practicas y mejorar los contratos y formas de contratacion
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